稳岗补贴有“温度” 职工企业双获益

　　稳岗补贴降低企业用工成本

　　稳岗补贴政策实施以来，有效发挥了失业保险预防失业、促进就业的作用，在稳定岗位减少失业方面发挥了积极作用。南宁公共交通有限责任公司福利管理员周丽云表示，他们公司有3000多名职工，符合申请稳岗补贴的条件，2015年企业缴纳失业保险费总额为400多万元，根据50%的稳岗补贴标准，2016年他们获得补贴款200多万元。这些补贴主要用于公司职工的社会保险费缴纳、转岗培训和技能提升培训等，降低了企业用工成本。

　　“这是一项暖心政策。”稳岗补贴不仅稳定了就业，也能够为企业留住更多的员工。作为劳动密集型企业，南宁锦虹纺织有限责任公司员工流动性非常大。稳岗补贴政策实施后，公司利用这些补贴对员工进行技能培训提升。随着员工技能水平的提高，收入也有所增加，选择留下来的员工也越来越多。 今年来800多家企业获补贴

　　据悉，从2015年1月1日起至2020年底，凡是依法参加失业保险并足额缴纳失业保险费，上年度未裁员或裁员率低于统筹地区城镇登记失业率的企业，可按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费总额的50%申请稳岗补贴。这一政策支持企业稳定岗位和促进企业发展生产。

　　比如，企业缴纳100万元的失业保险费，就可以返回50万元的稳岗补贴。稳岗补贴主要用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等相关支出。

　　随着政策的深入推进，知晓度越来越高，享受政策红利的企业也越来越多。今年以来，南宁市继续执行失业保险支持企业稳定就业岗位政策，1至8月，已向800多家企业发放补贴资金2100多万元，同比增长40%，惠及职工人数达9.5万人。对降低企业用工成本、稳定南宁市企业职工队伍，提升职工技能水平，增强企业市场竞争力起到了重要作用。

　　稳定就业岗位补贴申请通常是在每年的2至8月，具体通知会发布在市人社局门户网站。如：2016年度稳岗补贴的受理时间为2017年2月起至2017年8月31日止，符合条件的企业每年只能申报一次。逾期未申报的，视为自动放弃。

　　为企业提供便捷申报服务

　　我市坚持稳岗补贴政策，鼓励广大企业依法参加社会保险并足额缴纳社会保险费，采取有效措施不裁员、少裁员，稳定就业岗位。有关部门通过上门进行政策宣讲、在门户网站及新媒体平台宣传政策，开通咨询专线等方式，让企业充分知晓这一优惠政策，充分享受政策利好。

　　此外，我市还通过“四统一”的方式，统一网上实名制填报、统一比对审核、统一计算标准、统一账户支出，优化了申报审核流程，缩短了审批发放时限，为企业提供便捷的申报服务。