序号
意见或建议
整改措施
1
继续保持积极主动地工作，政务公开更透明。
配合机关有关部门配合从行政效能建设和深化行风建设入手，研究制定政务公开工作实施方案、暂行制度等规定，确定对外、对内公开的主要内容、方式方法，并结合开展先进性教育等活动，推行政务公开工作，进一步以建设为民、务实、文明、高效、勤政、廉洁的机关为目标，营造公开、公正、透明的政务环境。
2
坚持廉政到底、廉政执政为民。
与有关部门配合采取以下措施：
1.抓好领导干部廉政教育。对新任领导班子成员和处级干部进行廉政教育培训和廉政谈话。
2.开展廉政风险防范教育。针对重要赛事评比、职称评定、稽查执法以及人事任免等高风险岗位特点，通过查找岗位思想道德、工作职责、业务流程、制度机制、外部环境等风险，开展廉政风险防范教育，从源头上扼制腐败问题的发生。
3
把关招聘人员，尽量防止亲近人。
与有关部门配合采取以下措施：
1.完善选人用人制度。完善制度，切实保障人民群众对各级党委选人用人的知情权、参与权、表达权和监督权。
2.完善选人用人标准。制定客观公正的人
才评价标准，按照德、能、勤、绩、廉等方面进行量化考核。
3.严格执行选人用人责任追究制。不但要追究本身出问题的人的责任，关键还是要追究当初提拔重用出问题的人的领导和相关工作人员的责任。
4
杜绝办公资源的浪费现象，加强对下层机构的监管，加强对下层单位领导干部的考核，对其严格要求。
与有关部门配合采取以下措施：
1.加强艰苦奋斗、勤俭办事的教育。养成人人自觉节约资源的良好习惯。坚决抵制大手大脚、铺张浪费的不正之风。
2.健全制度，严明奖惩。严格执行《中共中央、国务院关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》，对违反规定者，严肃处理。决不能有令不行，有禁不止。
3.建立领导干部的奢侈浪费责任制，量化责任，保证落实。大力加强纪律监督和群众监督，提高行政行为的透明度。
4.会同有关部门加强对党政领导班子和领导干部政治业务素质和履行职责的考核，加强对领导班子和领导干部的管理与监督、激励与约束。
5.加强财务管理，从源头上制止铺张浪费。管住经费，就能从根本上制止浪费。要严格执行政务财务公开、“收支两条线”等行之有效的财务管理制度，彻底杜绝“账外账”“小金库”。严格实行集中支付、政府采购，防止假公济私的现象发生。
