近日，环江毛南族自治县国土资源局再次组织召开学习《环江县评选后进单位、后进服务窗口、后进干部办法（试行）》专题会议，以集中学习的方式督促全系统干部职工切实提高干部执行力、战斗力和服务力。
      会议指出，在抢抓机遇、提速发展的当今社会，土地资源、矿产资源供需矛盾更加凸显，国土资源管理任务更加繁重、更加艰巨。面对新形势、新任务，全系统干部职工要继续践行党的群众路线教育实践活动，破除干部队伍中存在的“庸懒散”“两无三不四先”和“局长、科长、股长”等现象问题，坚持廉洁履职，转变工作作风，改变服务态度，严格依法行政，高标准、严要求，切实解决好资源保护与加快发展的关系，为环江经济社会的可持续发展提供资源保障。
    会议要求，开展以“纠风提质”为核心的评选后进工作，实行责任连带机制，即把评选“后进”与领导干部“一岗双责”责任进行对接挂钩，三级连带记分。即一般干部受到记分的，股室领导、分管领导按“一岗双责”负连带记分责任。局纪检组要定期和不定期开展明察暗访，及时了解掌握机关和干部作风“真容实貌”，发现问题坚决以铁的手腕、铁的纪律整治。对被评定为“后进”干部的，局纪检组责成其作出深刻书面检查，明确一年内不能提拔任用，不能参与各类评先评优，连续两次被评定为“后进”干部，将启动问责机制，按干部管理权限对其进行诫勉谈话并组织处理。
      会议由该局党组书记主持，局机关全体干部职工及乡镇国土资源管理所所长共70多人参加。

本文来源: 国土资源厅

11.03.2015  17:56