自治区国资委在基层一线锻炼培养干部

30.12.2015  17:17
为进一步推动机关干部深入到条件艰苦、群众需要的扶贫攻坚第一线砥砺品格、锻炼成长,今年以来,自治区国资委选派了20名机关干部到基层一线挂职锻炼和参加精准扶贫工作,努力培养造就一支对群众有感情、能够应对复杂工作局面、敢于担当的优秀干部。

              针对部分机关干部缺乏艰苦复杂环境历练的不足,着眼于机关干部队伍的梯队建设,自治区国资委在原来选派1名“美丽广西”乡村建设(扶贫)工作队队长、2名贫困村党组织第一书记的基础上,今年又新增选派2名年轻干部到贫困村担任党组织第一书记,并按照自治区党委要求选派12名机关干部到联系点参加精准扶贫工作。在共选派的17名队员中有13名为处级干部,这既是为了落实人力物力,保障扶贫工作扎实推进,也是促进机关干部走出机关,沉入基层,在艰苦环境中历练成长。同时,今年10月,自治区国资委还参加了全区组织开展的“七个一批”优秀年轻干部挂职锻炼工作,从委机关选派3名年轻干部分别到县级党政班子、重点产业园区和县级信访维稳机构挂职锻炼。

              在选派过程中,自治区国资委坚持发挥好党委领导和把关作用,根据干部工作表现,研究确定选派人选,把好人选质量关,注重选拔表现比较突出、发展潜力较大的年轻干部,努力培养一批基层经验丰富、能够担当重任的优秀干部。