广西壮族自治区总工会公开招聘基建办公室工作人员公告

01.02.2016  10:41

为进一步推进自治区总工会基建工程项目,结合工作实际,决定面向社会公开招聘基建办公室工作人员。

一、公开招聘名额

面向社会公开招聘基建工程项目专业技术人员4名。具体招聘岗位、人数及岗位资格条件详见附件1(广西壮族自治区总工会公开招聘基建办公室工作人员计划表)。

二、招聘条件及待遇

(一)基本条件

1、思想政治素质好,品行端正,遵纪守法,无不良记录。

2、具有所聘岗位应具备的履职能力。

3、具有开拓创新精神,吃苦耐劳,忠诚单位,服从安排。

4、做事认真细致,事业心和责任感强,勤勉敬业,真抓实干,敢于担当。

5、五官端正,思维敏捷,口齿清晰,有较好的语言表达及沟通协调能力。

6、身体健康。

(二)用工方式

应聘人员一经聘用,按《劳动法》和《劳动合同法》有关规定签订固定期限劳动合同;或签订以完成建设项目为合同期限的劳动合同,项目结束即终止劳动合同。属退休人员的,签订劳务服务协议书。

(三)工资薪酬待遇

聘用人员工资由岗位工资、绩效工资两部分组成。岗位工资按工资薪酬的80%计算,一般按月发放;绩效工资按工资薪酬的20%计算,个人年度考核合格后在次年初一次性发放。另外,对持证人员给予一定的补贴,一般的按月发放,补贴标准为正高级职称1100元/月,副高级职称800元/月;中级职称、注册会计师500元/月;初级职称200元/月。

三、公开招聘程序

本次公开招聘公告分别在《广西工人报》、广西壮族自治区总工会门户网站(www.gxftu.org)、桂工网(www.gxworker.com)、广西人才网(www.gxrc.com)发布。招聘工作按照报名、资格审查、面试、考核、体检、公示、聘用等程序进行。

(一)报名

1.报名时间:2016年2月1日至3月12日。

2.报名地点:南宁市星湖路27号302室自治区总工会组织部。电话:0771—5780599, 5780529(兼传真),邮政编码:530022。电子邮箱:[email protected]

3.报名方式:采取现场报名递交材料、邮寄报名材料(以邮戳时间为准)或电子邮件三种方式进行报名,逾期不予办理,不接受其他方式报名。

4.报名时需递交以下材料:(1)本人有效身份证、毕业证、学位证、执业资格、职称证书等材料复印件各1份;(2)本人签字的《广西壮族自治区总工会公开招聘基建办公室工作人员登记表》(见附件)1份(可从广西壮族自治区总工会门户网站或桂工网下载);(3)本人近期二寸半身免冠彩色照片2张和全身彩色照片1张。

5.通过电子邮件报名的请将上述材料扫描件和《广西壮族自治区总工会公开招聘基建办公室工作人员登记表》发送至[email protected],邮件主题和报名登记表均注明“岗位名称+姓名”。

6.报名者须对所填报信息资料内容的真实性、准确性、合法性负责,如有不实,将取消报名资格。

(二)资格审查

1.报名结束后,自治区总工会组织部对应聘者进行资格审查。经审查符合报考条件的,通过电话和短信方式通知应聘者本人。

2.资格审查工作贯穿公开招聘工作的全过程,一旦发现有弄虚作假者,即取消其应聘资格。

3.通过面试资格审查人数达不到1∶3面试比例的职位不予开考,取消招聘计划。

(三)面试

考核内容包括政治思想、能力水平、工作实绩、实际操作等情况,并对考生的报考资格进行复审。体检标准参照公务员录用的体检标准执行。

(四)考核

按照面试成绩,从高分到低分按1:2确定考核人选。

(五)体检

根据考核情况按1:1确定体检人员,并组织体检(体检费用自理)。体检标准参照公务员录用的体检标准执行。

(六)确定招聘人员

1.根据面试和体检情况,确定拟聘人员,并将拟聘人员名单在广西壮族自治区总工会门户网站和桂工网上进行公示,公示期为7个工作日。公示期满无异议的,按程序办理聘用手续。

2.对聘用人员实行试用期制度。试用期间工资标准按工资薪酬的80%发放。试用期满,经考核不合格者,解除聘用关系。

 

附件:1、广西壮族自治区总工会公开招聘基建办公室工作人员计划表

2、广西壮族自治区总工会公开招聘基建办公室工作人员登记表

 

广西壮族自治区总工会       

2016年2月1日         


附件1

广西壮族自治区总工会公开招聘基建办公室工作人员

计划表

 

招聘岗位

招聘

人数

岗位职责

岗位要求

工资薪酬(元/月)

工作

地点

工程管理负责人

1

负责工程项目的前期运作;负责工程招投标工作;负责基建项目工程管理工作;负责土建工程的竣工验收工作。

建筑学、工民建、土木工程等专业,大学以上学历;5年以上建筑工程管理经验或同等职位工作经验;熟悉工程项目开发、策划、报建、施工管理等工作;熟悉工程管理软件;具有中级以上技术职称。

7000

南宁市

园林景观设计师

1

负责园林专业设计前期准备、设计评审工作;与设计单位沟通协调;配合现场解决施工中遇到的园林专业技术问题。

园林类等相关专业,大学以上学历;5年以上房地产企业或设计院园林设计经验或同等职位工作经验;熟练掌握园林设计的技术规范;熟练操作CAD软件及相关设计软件;具有中级以上技术职称。

6000

南宁市

土建

施工员

1

负责协调施工单位、监理单位和设计单位处理施工现场有关专业问题,做好工程进度、质量控制和安全生产工作。

建筑学、工民建、土木工程等相关专业,大学以上学历;熟悉土建施工管理等相关业务,3年以上同等岗位工作经验;具有初级以上技术职称。

5000

南宁市

造价员

1

负责组织编制工程项目概算、预算、预算分配、材料设备预算等工作。

工民建、土木工程、建筑经济管理、工程造价、建筑工程、预算等专业,大学以上学历;熟悉工程项目预结算等相关业务;具有造价专业3年以上项目实操经验者优先。

5000

南宁市

注:工资薪酬包括“五险一金”个人负担部分;属退休返聘人员的,按工资薪酬标准发放,个人、单位不再缴交“五险一金”。


附件:2016/01/附件2.docx