为扎实推进“三严三实”专题教育活动，近期，百色市国土资源局结合实际，晒出三份清单，着力克服专题教育没抓手、学习研讨流于形式的问题，真正使领导干部受到教育，切实解决干部中存在的不严不实问题。
    晒职责清单。该局对局领导干部的职责和权限进行明确划分，编制职权目录并向社会公布，进一步明确职权主体、责任和要求。各领导干部对照职权目录，按照依法、高效、规范、透明的原则，围绕决策、执行、结果、监督等主要环节，编制并公布各项职权运行流程图，明确行使权力的主体、条件、运行步骤、监督措施等，提高权力运行程序化、规范化水平。
    晒问题清单。该局处级以上党员干部重点聚焦“不严不实”问题。在“集中谈、群众提、自己找”等基础上，通过入户走访、召开座谈会、发放征求意见建议表等形式，广泛征求基层党员、干部、群众的意见和建议，查找领导班子和领导干部个人在反对“四风”问题、落实中央“八项规定”以及在修身、用权、律己、谋事、创业、做人等方面“不严不实”的突出问题。在专题教育研讨学习中结合自身的思想、工作、生活实际，把自己摆进去，查找自己身上存在的不严不实问题，特别是为官不正、为官不廉、为官不实、为官不为在问题方面存在的问题。
      晒整改措施清单。该局领导班子、每一名领导干部，根据问题清单制定一套整改措施清单，班子问题由个人认领，个人问题细化到事，列出“时间表”倒排日程，实行挂牌整改，接受群众监督评议，切实做到有一件改一件。整改落实突出重点，针对“四不”等问题开展专项整治，对整改不到位的约谈提醒，对整改走过场的督促“返工”，确保问题整改到位、取得实效。

本文来源: 国土资源厅

14.08.2015  11:10