武鸣县注重人事干部创新能力提升

　　11月18日，武鸣全县人事干部培训班在武鸣县委党校学术报告厅举办。广西民族大学副教授黎平应邀前来授课，武鸣县委常委、组织部部长宁敏升出席开班典礼并作动员讲话。

　　会议要求，武鸣全县组织人事干部要务实重干，增强责任感和使命感，全力推进新时期组织人事工作。一要转变观念。积极适应新形势，牢固树立组织工作围绕中心、服务大局的理念。要牢固树立科学的发展观、人才观和正确的政绩观，以服从服务于全县经济社会发展为核心，把加强干部队伍建设作为组织人事工作的根本出发点和落脚点，着力推进组织人事工作上水平、上台阶。二要提高能力。要通过业务培训，全面提高组织人事干部的业务素质和工作能力，主动适应新形势、新任务的要求，使组织人事工作更加具有生机和活力。三要创新方法。要树立创新的形象，增强创新的意识，弘扬创新的精神，不断拿出突破性高、激励作用大、操作性强的办法措施，推动组织人事工作扎实开展。要按照“为民、务实、清廉”要求，坚持高标准严要求，严于律已，爱岗敬业；坚持求真务实，扎实苦干，注重实效，努力把组织人事部门建设成为党性最强、作风最正、工作出色、群众满意的部门和最讲党性、最重品行、最作表率的过硬队伍。

　　会上，广西民族大学副教授黎平就围绕执行力概念辨析、强化执行意愿、提升党务工作者的业务能力进行深入浅出地讲解。与会人员纷纷表示受益匪浅，对今后工作有较好地指导作用。

　　武鸣县直属单位分管组织人事工作的负责人、人事股长，各镇党委副书记、组织干事和武鸣县委组织部、人力资源和社会保障局干部等参加培训。