河池市一季度为农民工追讨工资3267万元

河池市一季度为2362位农民工追讨工资3267万元

今年以来，河池市人社局坚持从源头抓好劳动用工管理，加强监察执法，规范用工行为，切实解决拖欠农民工工资问题。一季度，为2362位农民工追讨工资3267万元。

进一步强化农民工劳动争议调处力度。 建立快速有效处理农民工争议案件机制，健全畅通绿色通道，对涉及农民工的争议案件采取当天收案当天立案的方法，达到快速结案的目的。对建筑、采矿、丝绸制造业等劳动密集型企业进行严密监控，发现争议苗头，立即处理，将争议化解在萌芽状态。一季度，受理劳动人事争议案件272件，结案225件,结案率为82.7%，涉案金额905.9万元。

进一步规范劳动用工行为。 实施劳动合同制度和劳动用工备案制度，加强企业用工情况监测，规范农民工劳动用工行为，扩大农民工参加社会保险覆盖面。一季度，共督促用人单位补签劳动合同4112份，督促用人单位补缴社会保险费122万元，涉及劳动者302人；处理农民工讨薪群体性突发事件6起，涉及农民工443人，涉案金额408.52万元。

进一步加大劳动保障监察执法力度。 积极推进劳动保障监察“网格化和网络化”管理，全市已建立一级网格1个，二级网格11个，三级网格115个，配备“两网化”管理工作的专职监察员70人、兼职监察员和协管员有136人。全市依托行政区划和各级行政组织,建立了“一个体系、两级执法、三级监管、三级网格”的两网化管理体系,实现了对城乡用人单位的全覆盖和分类监管、动态监管,全面掌握了城乡各类用人单位劳动用工信息。(河池市人力资源和社会保障局   黄凤金)