覃塘区食品药品监督管理局干部及时收心进入工作状态

春节长假已经过去，以往每年这个时候，少数党员干部仍迟迟找不回“状态”、沉浸在节日气氛中不能自拔，已成为广大群众诟病的一个陋习。有些基层办事机构尽管已经到了法定开门的时间，却常常是难觅人影，或者办事拖沓、不能及时提供群众需要的服务。这种庸、懒、散的作风，给群众办事造成很大的困扰，导致群众怨言频生。为杜绝此类现象发生，覃塘区食品药品监督管理局通过建立和执行一系列监督制度机制，如岗位责任制、首问责任制、服务承诺制、办事时限制等，通过刚性制度的约束做到奖惩分明，给那些尸位素餐、不在状态的党员干部及时戴上“紧箍咒”，让他们不敢、不想、不能庸懒散漫，激发其紧迫感和危机感，提高效能，提升形象。

节后党员干部能否及时“收心”、找回“状态”，是衡量其工作作风的一项重要指标。为了使干部春节长假后依然绷紧脑子里的弦，把发条拧紧再拧紧，用全新的状态开始新一年的工作，以饱满的激情、和蔼的态度和实实在在的行动赢得群众的支持与肯定，该局除了对党员干部开展强有力的监督外，加强党性教育更是必不可少。通过加强党风廉政勤政教育，使他们摒弃侥幸心理，及时调整，从节日的放松、休闲状态中走出来，以饱满的精神、积极的心态对待全新一年的工作。截止目前，全体干部职工都能按照相关规定要求，及时全身心投入工作岗位，没有出现脱岗、串岗、无故迟到早退等不良现象。

（覃塘区食品药品监督管理局 黄育倩）