人事教育处（绩效巡查）举办绩效考评管理系统操作培训班

5月26日下午，自治区体育局人事教育处（绩效巡查）在江南训练基地学术报告厅举办了自治区体育局绩效考评管理系统操作培训班。机关各处室和直属单位分管绩效考评领导、绩效考评专员及直属单位各科室正副职干部、运动队领队等近180人参加培训。自治区体育局党组成员、副局长卢意文出席会议并作动员讲话。

此次培训班邀请了软件工程师对绩效考评管理系统操作流程进行现场操作演示，旨在帮助参加培训班相关人员全面了解和掌握即将投入使用的“广西壮族自治区体育局绩效考评管理系统”各模块功能的开发思路、构架、操作界面等。同时，让软件工程师与参加培训班相关人员做深入的互动交流，并解疑答惑。

举办绩效考评软件操作培训班预示自治区体育局系统目标管理绩效考评工作即将开启线上考评，为统一各部门、各单位的思想认识，卢意文副局长传达了区党委彭清华书记就体育局绩效考评工作作出的重要批示和李泽局长对绩效工作作出的重要指示，并对此次培训班提出了四点具体要求：一是各部门各单位对绩效管理进行一次专题研究，领导要高度重视、全员参与，人人有责任，工作才能够落实。二是以绩效考评工作为主线，各部门、各单位要做好上半年工作总结，并且研究好下半年的工作措施。三是绩效巡查组要紧紧围绕各部门、各单位的绩效考评指标建立常态化的工作分析机制，按考核周期细分，认真查找问题、分析问题、解决问题，发挥好绩效巡查的作用，为局党组提供决策依据。 四是 希望来学习的同志们要集中精力、认真听讲，学有所获、获有所用、用有所思、思有所智，各部门要大力营造“人人讲绩效、人人懂绩效、人人参与绩效”的良好氛围。